LOGICIEL DE PLANIFICATION DE L’EFFECTIF ET DES COÛTS
Planifiez, rapprochez et rajustez vos effectifs.
CE QUE VOUS POUVEZ FAIRE
Respectez vos plans d’embauche.
Notre logiciel vous permet de facilement associer les plans de main-d’œuvre et les modèles financiers, grâce à des plans d’effectifs et des coûts connexes à jour. Vous pouvez ainsi respecter vos plans et votre budget.
-
Planification à l’échelle de l’entreprise
-
Flux des travaux axés sur la collaboration
-
Rapports en fonction des rôles
-
Analyses en continu
Constituez l’équipe parfaite.
Concentrez-vous sur vos effectifs, et non sur des feuilles de calcul.
Consacrez moins de temps à la collecte de données sur l’effectif et au rapprochement des erreurs, et plus de temps à transformer les enseignements en modèles et en plans pour votre main-d’œuvre.
Exécutez une infinité de scénarios. Sélectionnez le bon plan.
Effectuez des analyses de scénarios de simulation sur la dotation en personnel, la rémunération, l’évolution des modèles d’affaires, et plus encore, dans l’ensemble des unités opérationnelles. Sélectionnez ensuite le plan qui convient le mieux à votre situation.
Surveillez et rajustez continuellement vos plans.
Créez automatiquement des postes approuvés dans Workday HCM et rapprochez votre effectif afin de rester en phase avec les finances et de vous concentrer sur ce qui compte.
« L’équipe des RH collabore dans Workday Adaptive Planning pour recueillir toutes les approbations nécessaires et s’assurer qu’elle dispose d’un budget pour embaucher. »
Transformez la planification de l’effectif en une stratégie gagnante.
Planification à l’échelle de l’entreprise.
Une plateforme de planification unique combinée à une base de données unifiée qui permet une plus grande collaboration entre les principales parties concernées.
Flux des travaux axés sur la collaboration.
Distribuez la rétroaction de l’entreprise au moyen de plans descendants qui gardent le cap sur le processus de planification et sur l’objectif.
Rapports en fonction des rôles.
Les rapports libre-service permettent aux gestionnaires de planifier et de suivre la progression du perfectionnement de leurs employés, des plans d’embauche et des budgets.
Réunissez la planification et l’exécution.
Nous faisons plus que vous aider à planifier votre effectif, nous vous permettons de mettre vos plans à exécution. Les plans approuvés sont publiés et envoyés directement à l’équipe de recrutement afin qu’elle puisse lancer le processus d’embauche. Lorsque vous planifiez à l’aide d’un système unifié, vos objectifs d’embauche sont mis en œuvre rapidement et avec précision.
Voyez comment fonctionne la planification continue.